Percepción del clima organizacional del departamento de gestión y desarrollo de las personas del Hospital El Carmen de Maipú Dr. Luis Valentín Ferrada

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2016

Profesor Guía

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Universidad de Valparaíso

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Escuela de Administracion Publica

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Este trabajo de titulación que se presenta a continuación tiene como finalidad analizar el clima organizacional del departamento de gestión y desarrollo de las personas del Hospital el Carmen, Dr. Luis Valentín Ferrada. En el departamento mencionado se desempeñan como funcionarios treinta y siete personas, quienes son los encargados de atender y satisfacer las demandas del usuario interno de dicha organización.

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Palabras clave

ADMINISTRACION DE PERSONAL, SISTEMAS DE SALUD, PRODUCTIVIDAD DEL TRABAJO, RECURSOS HUMANOS EN SALUD -- CHILE

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