Violencia conyugal, trabajo y salud mental, desde una perspectiva psicosocial : estudio exploratorio descriptivo del bienestar psicosocial en mujeres que viven violencia conyugal, en relación a su situación laboral, en las comunas de Valparaíso y Viña del Mar
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Fecha
1998
Profesor Guía
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Editor
Universidad de Valparaíso
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Facultad
Facultad de Medicina
Departamento o Escuela
Escuela de Psicologia
Determinador
Recolector
Especie
Nota general
Psicóloga
Licenciado en Psicología
Licenciado en Psicología
Resumen
El presente estudio consistió en explorar el grado de Salud Mental, desde una Perspectiva Psicosocial, en mujeres de Valparaíso y Viña del Mar que se encuentran inmersas en una situación de violencia conyugal y consultaron en alguna institución especializada en el tema. El Bienestar Psicosocial fue medido a través de la interacción de indicadores positivos: Autoestima, Apoyo Social Familiar y de Amistades y Estrategias de Afrontamiento. La Muestra Total estuvo constituida por 73 mujeres, dividida en tres Grupos de acuerdo a su situación y experiencia laboral, estos fueron: Dueñas de casa sin experiencia laboral (n=23), Dueñas de casa con experiencia laboral (n=25), y Mujeres que trabajan remuneradamente en la actualidad (n=25). Se realizó una comparación entre Grupos a través de la prueba de Kruskall Wallis, arrojando diferencias significativas (al 5%) en las variables Autoestima y Estrategias de Afrontamiento, las mujeres que trabajan remuneradamente obtuvieron los mayores niveles de Bienestar Psicosocial. Posteriormente se realizó un análisis al interior de este Grupo, de acuerdo al tipo de trabajo desempeñado, éste mostró quejas mujeres que realizan trabajos cualitativamente distintos a las labores domésticas, presentan los mayores niveles de Bienestar Psicosocial, tanto de su Grupo como de la Muestra Total. Los resultados obtenidos indican que el trabajo remunerado aportaría mayores recursos psicosociales a estas mujeres, especialmente cuando difiere cualitativamente del rol de dueña de casa, otorgando mayor percepción de utilidad y valoración social de su trabajo, oportunidades para ampliar las relaciones sociales, variedad de actividades y desarrollo de habilidades personales y profesionales, entre otros (Jahoda,l987; Warr,l987).