Situación del Mobbing en la realidad laboral chilena período 2008-2014
Fecha
2015
Autores
Profesor Guía
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Tesis
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Editor
Universidad de Valparaíso
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Facultad
Facultad de Derecho
Departamento o Escuela
Escuela de Derecho
Determinador
Recolector
Especie
Nota general
Licenciado en Ciencias Jurídicas
Resumen
El presente trabajo referido al fenómeno llamado mobbing o acoso moral laboral, parte por una breve reseña histórica del mismo, para continuar con una mirada a sus orígenes, deteniéndose en alguna de las formas en que se ha conceptualizado. Luego se destaca la relación que tiene este tipo de hostigamiento con los Derechos Fundamentales, pasando por una revisión de los tipos de mobbing y sus fases.
Finalmente se analiza la situación que tiene este fenómeno en Chile, todo a través de un análisis jurisprudencial de nuestra Corte Suprema de Justicia en un período determinado para concluir con una visión comparativa con la situación en Francia.
A modo de conclusión se presenta una propuesta para hacer frente a la importante problemática que presenta el mobbing en nuestro país a modo de motivar el no quedarnos sólo en análisis y críticas sino en manifestaciones legislativas que permitan si no erradicar su existencia, al menos entregar herramientas eficaces para disminuir sus efectos a quienes se vean enfrentados a él.
Descripción
Lugar de Publicación
Auspiciador
Palabras clave
ACOSO MORAL LABORAL, MOBBING, DERECHOS FUNDAMENTALES