Análisis Descriptivo de la Instalación del Sistema de Gestión de Recursos Humanos PyR (Personal y Remuneraciones) en la Dirección Nacional del Trabajo: Percepciones del Equipo y Contribuciones a la Gestión Funcionaria desde la Perspectiva de la Gestión por Procesos y del Cambio

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dc.contributor.advisorPizarro Pulgatti, Osvaldo Patricio
dc.contributor.authorMichea Cisternas, Monserrat Belén
dc.coverage.spatialValparaíso
dc.date.accessioned2026-06-24T20:15:52Z
dc.date.available2026-06-24T20:15:52Z
dc.date.issued2025
dc.facultadFacultad de Ciencias Económicas y Administrativas
dc.identifier.urihttps://repositoriobibliotecas.uv.cl/handle/uvscl/17580
dc.language.isoes
dc.publisherUniversidad de Valparaíso
dc.rightsAtribución-NoComercial-CompartirIgual 3.0 Chile (CC BY-NC-SA 3.0 CL)
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/cl/
dc.subjectMODERNIZACION DEL ESTADO
dc.subjectCONTROL DE PROCESOS
dc.subjectGESTION ADMINISTRATIVA
dc.titleAnálisis Descriptivo de la Instalación del Sistema de Gestión de Recursos Humanos PyR (Personal y Remuneraciones) en la Dirección Nacional del Trabajo: Percepciones del Equipo y Contribuciones a la Gestión Funcionaria desde la Perspectiva de la Gestión por Procesos y del Cambio
dc.typeTesis
uv.catalogadorNCA FACEA
uv.departamentoEscuela de Administración Pública
uv.notageneralTítulo Profesional de Administrador Público
uv.notageneralLicenciado en Administración Pública

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