Desarrollo de un plan de inducción para los funcionarios de la Ilustre Municipalidad de Valparaíso

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2012

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Universidad de Valparaíso

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La presente tesis tiene por objetivo plantear la importancia en la gestión de los recursos Humanos del proceso de Inducción del nuevo Personal a la Organización. Se presentan los beneficios y ventajas que un acabado plan de Inducción entrega a la empresa y los trabajadores. Se plantea el estudio en la Municipalidad de Valparaíso.

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MUNICIPALIDAD DE VALPARAISO, CAPACITACION DE EMPLEADOS, GESTION DE RECURSOS HUMANOS

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