Diferencias de percepción de justicia organizacional en trabajadores de la V región, a partir de la interacción entre género y nivel jerárquico del trabajador, y género de la jefatura, en contexto de cambio organizacional

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dc.contributor.advisorInfante, Alvaro
dc.contributor.authorGuajardo Velásquez, Deremys
dc.contributor.authorHenríquez Rodríguez, Alexandra
dc.contributor.authorHernández Cuevas, Diego
dc.contributor.authorRojas Villarroel, Elsa
dc.date.accessioned2022-12-15T02:30:21Z
dc.date.available2022-12-15T02:30:21Z
dc.date.issued2014
dc.facultadFacultad de Medicinaen_ES
dc.file.name00182682.pdf
dc.identifier.otherValparaíso
dc.identifier.urihttp://repositoriobibliotecas.uv.cl/handle/uvscl/8028
dc.publisherUniversidad de Valparaíso
dc.publisherUniversidad de Valparaíso
dc.titleDiferencias de percepción de justicia organizacional en trabajadores de la V región, a partir de la interacción entre género y nivel jerárquico del trabajador, y género de la jefatura, en contexto de cambio organizacional
dc.typeTesis
uv.codigo.barra00182682
uv.departamentoEscuela de Psicologia
uv.notageneralPsicólogo(a)
uv.notageneralLicenciado en Psicología

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