Competencias profesionales necesarias del Asistente Social, en el marco del sistema de protección a víctimas y testigos, del nuevo código procesal penal: Propuesta de un perfil de competencias
Date
2005
item.contributor.advisor
item.page.type
Tesis
item.page.orcidurl
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Universidad de Valparaíso
item.page.ubicacion
item.page.isbn
item.page.issn
item.page.issne
item.page.doiurl
item.page.dc.facultad
Facultad de Medicina
item.page.uv.departamento
Escuela de Psicologia
item.page.uv.especie.determinador
item.page.uv.especie.recolector
item.page.uv.especie
item.page.uv.notageneral
Magíster en Psicología Social Mención en Psicología Jurídica
Abstract
El Trabajo Social se realiza sobre la realidad misma, esa es la riqueza de este quehacer profesional, que otras ciencias no poseen. Por esta razón, no puede desconocerse que se ha producido en el país, como efecto de la globalización, un proceso de modernización del Estado y de la sociedad chilena, lo que también se ha manifestado en el sistema judicial. Desde allí surge la preocupación por saber cómo enfrenta el Asistente Social estas situaciones sociales nuevas y específicamente la compleja realidad del ámbito judicial, lo cual se concretiza en el objetivo de esta investigación, el cuál es conocer y analizar las competencias profesionales requeridas para las Reformas legales que se están aplicando en el país. Entendiendo que las competencias constituyen el vínculo entre las funciones a ejercer, los comportamientos puestos en práctica, por una parte y las cualidades individuales necesarias para comportarse de manera satisfactoria, por la otra. En consideración a este objetivo, la investigación realizada es del tipo cualitativa y descriptiva, siendo la estrategia de recogida de datos la entrevista de eventos conductuales, al permitir tomar un conocimiento general desde el entrevistado. Del análisis de la información obtenida, se pudo concluir que el Asistente Social debe estar siempre actualizado en sus conocimientos, ser creativo porque trabaja con las potencialidades del propio individuo, grupos o comunidades, desarrollando capacidades humanas y tener disposición a adaptarse a los cambios. Para lograrlo se sugiere las siguientes propuestas: Generar conocimientos y estar en constante comunicación con los profesionales del área jurídica para que exista un intercambio empírico, aplicando enfoques actuales en forma ética y en relación con los valores profesionales, sistematizar estos conocimientos y por último, preocuparse por estar redefiniendo la identidad profesional, con una profunda reflexión, permitiendo que se tengan posturas definidas y colegiadas.
Description
item.page.coverage.spatial
item.page.sponsorship
Keywords
TRABAJO SOCIAL, COMPETENCIAS, JUDICIAL