Propuesta de política de gestión de talentos para Empresa El Mercurio de Valparaíso S.A.P.
dc.contributor.advisor | Calvo Apablaza, Reinaldo | |
dc.contributor.author | Diaz Reyes, Daniela Andrea | |
dc.date.accessioned | 2020-07-01T23:09:15Z | |
dc.date.available | 2020-07-01T23:09:15Z | |
dc.date.issued | 2015 | |
dc.description.abstract | La presente investigación pretende verificar si existe una política de Gestión de Talentos dentro de la organización, junto al impacto que genera a nivel organizacional dicha política. Esto a través de la utilización de una encuesta según escala de Likert, derivando así su resultado a la propuesta de un enfoque Integral de Gestión de Talentos, donde se abarca e integran diversas áreas de gestión, permitiendo mejorar el desempeño dentro de la Empresa El Mercurio de Valparaíso S.A.P. | en_ES |
dc.facultad | Facultad de Ciencias Economicas y Administrativas | en_ES |
dc.identifier.citation | Díaz, D. (2015). Propuesta de política de gestión de talentos para Empresa El Mercurio de Valparaíso S.A.P. Universidad de Valparaíso, Viña del Mar | en_ES |
dc.identifier.uri | http://repositoriobibliotecas.uv.cl//handle/uvscl/1259 | |
dc.language.iso | es | en_ES |
dc.publisher | Universidad de Valparaíso | en_ES |
dc.subject | EL MERCURIO DE VALPARAISO | en_ES |
dc.subject | ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS | en_ES |
dc.subject | CAPITAL HUMANO | en_ES |
dc.subject | PRENSA -- RECURSOS HUMANOS | en_ES |
dc.subject | TALENTO HUMANO -- GESTION | en_ES |
dc.title | Propuesta de política de gestión de talentos para Empresa El Mercurio de Valparaíso S.A.P. | en_ES |
dc.type | Tesis | en_ES |
uv.catalogador | MGG | en_ES |
uv.departamento | Escuela de Ingenieria Comercial | en_ES |
uv.notageneral | Opta al Título de Ingeniero Comercial | en_ES |
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