Análisis de los beneficios de la gestión de riesgos en las instituciones públicas de Chile mediante un ejemplo práctico de aplicación de matriz de riesgos a una institución pública
Fecha
2020
Autores
Profesor Guía
Formato del documento
TDPRE
ORCID Autor
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Editor
Universidad de Valparaíso
Ubicación
ISBN
ISSN
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Facultad
FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y ADMINISTRATIVAS
Departamento o Escuela
ESCUELA DE ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
Determinador
Recolector
Especie
Nota general
ADMINISTRADOR PÚBLICO LICENCIADO EN ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
Resumen
La siguiente investigación busca evidenciar los beneficios de la implementación de la gestión de riesgos en las instituciones públicas de Chile.
Para obtener información al respecto, se aplicarán entrevistas semiestructuras a un profesional experto y a otro no experto en el tema. Además de un caso práctico de aplicación de matriz de riesgos a la unidad de recursos humanos, específicamente al departamento de personas de una institución pública no perteneciente al nivel central, de la cual se reservará la identidad por motivos de confidencialidad de los datos. Dicha metodología está determinada por el Consejo de auditoría interna general de gobierno (CAIGG) en su documento técnico N°70.
Gracias a esta matriz es posible detectar los riesgos asociados a cada etapa del proceso, permitiendo identificar el tipo y sus fuentes, su probabilidad de ocurrencia, su impacto y su nivel de severidad, para determinar finalmente la priorización de los procesos de acuerdo con el ranking propio de la matriz y con ello verificar los beneficios de su implementación.
Descripción
Lugar de Publicación
Santiago
Auspiciador
Palabras clave
GESTION DE RIESGOS, RECURSOS HUMANOS, CONSEJO DE AUDITORÍA INTERNA GENERAL DE GOBIERNO, CAIGG, GESTION PUBLICA
Licencia
Atribución-NoComercial-CompartirIgual 3.0 Chile (CC BY-NC-SA 3.0 CL)